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深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事% B: D1 e; t" H) @0 C" p' x2 b
一、机构概况* L( n8 x$ X9 K: n
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
! f+ l' x1 @ f1 u2 K5 N中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
" {* N% J/ p9 N5 J 为了机构更好的发展,机构将调整现有组织架构和部门,按照择优录取原则,为公平起见,机构将以下部门负责人岗位及其他岗位采取公开招聘方式进行选拔,招聘将采取同等条件下优先内部员工的招聘模式。现将招聘具体事宜通知如下:1 f# J8 ]( o. b) k2 ]$ n7 m
二、招聘岗位
{: d; o0 J7 |" K/ \1 Z, N2 ^% v7 B1、初级督导:2名" s( u2 ]6 \* J) q2 m; t
2、社区社工:多名
4 k3 J6 g4 W' e9 X% j3、社区中心主任:若干
. G% u4 H/ |/ k) m; a" x0 x4、教育社工:2名
5 \: ^: u% b: u. l6 {0 A/ u5、学校社工:1名
9 M/ `: d5 \) |/ G$ c$ }3 \6、企业领域社工:多名7 T# M1 h: N% x9 M/ S3 u9 I
三、任职要求及工作职责
4 f$ D9 s% Z( S2 |" [! y1、初级督导
7 a% \* S9 q4 I$ ~2 E任职要求:; m: _" y' c$ C! `) l; n/ t* t% r
(1)已经取得深圳市初级督导资格;' k: t2 s4 R; K! i* }* f
(2)较强的沟通能力和人际交往能力;
/ e- X e% e6 z1 y(3)有较强的文笔功底,擅长写作。# }; H W, K" \$ v) v+ E6 R2 V
工作职责:
5 J# V' I5 V( {( t* Z4 s(1)给社工提供相关培训和实务指导
1 B0 n: ] `. C( ^/ \1 o(2)为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
$ L1 Y/ M4 s. P# [(3)服务规划和服务管理工作:服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
8 H0 s" |4 F4 T9 T( d1 r5 d(4)团队文化建设:维护和增强团队间凝聚力,定期组织团队建设,促进组员间的沟通交流。
$ M/ o* X+ ~: [7 D" T(5)配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估;为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议5 _; j, T5 T$ ~1 e7 V) E3 D! v. v
(6)督导助理培养:培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
3 P# z, H* v" l/ o4 x( f(7)定期与用人单位进行沟通汇报,争取用人单位对于服务的支持4 j7 Z/ J- c4 \+ e4 T
(8)工作地点:龙岗区
1 Z' u! L7 I- n- j0 f! j( [+ y# [2、一线社工(社区社工、企业项目社工、岗位社工)' S7 o( \6 O4 H% r$ H; t
任职要求:
" ^" D; c+ _7 J7 d/ u& r% Z(1)社会工作﹑心理学、法学、公共事业管理等相关专业大专以上学历;1 y; M" C% Z0 p4 I) \+ S
(2)具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;& j0 x+ y E% B9 n
(3)具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;2 ]% R5 `+ f! M) `; k2 z5 g% |. M
(4)懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。
! G4 @3 W X2 q. f* J(5)工作地点:龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
0 J7 x. m% x. [: |0 t8 J(6)岗位:龙岗区团区委岗位( a- X3 ]4 p) n' u- f1 O4 C% W
3、社区中心主任. g3 Q4 k5 o- q4 M& ?
任职要求:+ a2 U( X1 i& b5 ]# v
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
/ h' T( ^! L# f0 ?. M(2)一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;
9 }2 W( O, T% P0 o# b6 \(3)具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;, P3 _& K) ^2 G$ f& A" ?5 t# g2 C3 _
(4)有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。( \' \4 b5 D/ v. Y9 {
(5)工作地点:大鹏新区' R9 G' U d" W8 o# P1 Y
4、学校社工: R5 Y, r+ b. `. P" M* |, q
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
6 L6 q" c: O" R3 D8 J(2)有心里咨询经验者和三级证书优先;0 ?& E- K9 j* L# L2 @7 {
(3)持有国家助理社工师证优先考虑;
! z* S8 `8 H, h9 e0 I. g* ?(4)学校社工包住包早餐,午餐及晚餐2元/每餐。* c8 ^- v( c8 [% X& N8 U4 k
(5)工作地点:龙岗区中心城1 h& X/ S; K" E6 B
5、政府部门专家联谊会社工
2 p0 j3 d- I9 ~7 [. X! R6 {. u5 \(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学、法学、公共事业管理、教育学等)专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
6 D5 O" A2 z+ \(2)沟通能力好,有一定的写作功底;
, a# T" _8 k- D6 y(3)持有国家助理社工师证优先考虑;
9 z4 i0 N' ?5 ]! o7 E- F: X(4)工作地点:龙岗区中心城) z; z9 h' ]) d) ~, O. M( [8 t
( i3 |" |+ o& t8 C/ w四、福利待遇( M5 ~3 P7 Q5 D. V8 c9 i; g0 J
1、薪酬:机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
9 r4 K1 n! ]2 E. @; C0 B(1)薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资(有管理职务者)+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)+绩效奖金-个人相关扣款! n6 D- { A. f G, C# u. ]
(2)基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。
2 [& M- _( I6 b8 y7 W* w(3)资格证书补贴:持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。6 k, j: ]& I4 t
(4)职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。
% G* ?/ r) M: k7 I4 V(5)绩效奖金:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
& ?# y2 k( g$ Q- I) N5 i(6)工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。, d- R2 X+ Q+ r
(7)个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
, q& b1 c. A7 S" Y) c d \* v' ~2、合同及社会保险:机构为每位社工入职就签订正式劳动合同,购买五险一金。
7 ?& R) p3 v; r2 z9 Q3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,两年以上同工可享受增加年假天数的福利;+ J. J; O8 g$ z+ b3 J0 {) i2 S
4、其他福利:
5 j" O, T, F, g2 O(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;
; ]. ?% ~3 H& l$ Y8 o, ^" q F3 U: A) J(2)年度旅游;
' |! m! h2 e0 A" f. I2 d(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;6 W4 }( T5 r* Z0 R
(4)年度体检;
. y$ E+ ]& x/ ` F1 }(5)生日关怀;
' Z* d7 c, X c1 {(6)年终考核优秀者发放年终奖金。( k/ b* w" R L4 S* A/ m* Y; c
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
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# r% d- J) v/ ~6 k$ n! H以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。% J. v, y4 s, k4 X+ ~
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联系人:曾小姐; d# \' B" s6 P1 k* a- G3 X5 B
联系电话:0755-28957559; E( H( h5 C' r
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