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深圳慧家诚聘一线社工、中心正(副)主任、初级督导

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发表于 2016-4-6 09:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
【慧家简介】         慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
) Z# t- @2 ]$ o- S' I& q& g慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 " X8 U. ?- X: w1 y7 |; K. n( _
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!- t* i. [1 ]* b
【招聘岗位】

- o# l7 s2 ~) u" s 一、初级督导 (1名) & l, o3 D$ x& D: ]# x" i
岗位职责:   
& I0 G( m, ~2 j  T6 O1 z) l1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
/ R, @$ B/ k. B) T5 j* [$ A2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 U) b  X1 n/ s* N7 `3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
% P" v4 k  T8 [6 S+ e4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
1 R* k5 q; A+ F5 D" u5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
* I" T0 L6 L1 B" S! @& r6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
1 c" S- s4 i. m% k# }7 ^9 S7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 7 U; \5 L; o! N" M
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 / {' F& W, ~  ^+ u
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 " S! w( X0 }5 k% ^0 K) [+ B
任职资格: 1 q- d% ?' X3 G& v. M6 j
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 * e+ F$ N3 @, j' @. M2 c
2.熟悉社区项目的运作与管理。
( C( t0 t" n2 d" H: g6 Y' h; W6 Y% {3.较强的沟通、组织协调能力。
* r5 e- P1 G- K5 e; D) z/ @: X4.深圳市注册初级督导 " U, L" u) ]# H! R2 Q
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 " N0 Z7 k. m0 M) P2 X
工作地点:光明新区甲子塘 ! {6 \+ j) `5 h+ X1 N( Y
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
0 d- g/ N5 U/ i4 [1 r. V二、中心主任(副主任)5名(试用1个月)
& ]' T4 w- r! b! y, n; N任职要求: & T8 f! q* V$ V( \  }5 r
1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, + J. G* X: u3 v8 e
2)有助理社会工作师以上资格证书; ) _) s! @4 @4 @4 T: w
3)有至少一年以上的社工服务经验; $ n% F  N6 }6 R0 q- v
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 5 e) D- d9 s. i! x
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
) ]  m) L. @  @9 ?* o% t; t三、一线社工若干(试用1个月) 4 P) v4 n" {& w3 {5 @1 B. F
任职要求: 3 M2 [, o# d9 X) `8 ^
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,  w' r$ \4 i$ m9 P
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ; d7 S7 z( l& }$ J* J: c8 O
(3)有社工服务经验者优先考虑;
4 d6 ]. ]' J5 Z9 s1 S$ g( i6 P工作地点:宝安(松涛社区、水田社区)、福田区(福强社区、农园社区) 、罗湖区(大望社区、新村社区(青少年、妇女家庭领域))
" @7 R( y( Q1 a6 I# Y薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) * C7 I/ @# ^9 l3 `" |( M. \
【福利】" }3 \2 b$ J: ]" l% e# t! t# C
1、每年旅游/拓展2次,女社工每年体检1次
; q7 ]. G% j$ S8 ^5 _2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
" O8 n7 l) J; T. }( I3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
: c9 n  b& g! c+ v% n/ J4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
" u8 n% u& w' @' Z; _5、工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
9 ~! q& A* ?, B* P6、年终奖为双底薪 4 |6 p' V- Z( N
7、符合条件的可申请调入深户;
3 T1 y* V4 C2 @% X6 S; {8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
* i/ Z1 Y. Q$ t6 i9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
7 f+ C9 [/ M7 h% I& Y$ K* P% f【机构培养方式 】9 @2 v0 ?9 F+ U- @" h& Z) C! v
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 0 U! U* s. H$ K6 e# N6 B! }9 s! e+ s7 [
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
3 L5 @! U0 d: C7 h- P# x, b7 q+ K【晋升/竞选路线】 9 v& j& p& ]3 D6 i
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 * v. H3 S0 Z* T1 J0 S
1年一线社工→社区服务中心主任 5 k9 S8 p- O- M1 Y
2年主任→机构部长/副总干事/副总干事2年→总干事
4 \1 x9 |" r) l【招聘流程】( A, P9 A# {9 f
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 {+ M$ G9 ?3 l有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com,或直接加工作QQ: , l) l8 V! |. @9 v' h$ V. [
人事部:2874606522,工作人员将在三个工作日内给您回复。
4 U, K1 V/ H1 u, w& e; p联系人:李小姐     
2 L5 x, C8 d" a) b9 r0 I联系电话:0755-27551880

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