慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 6 x2 _4 Z, i# k0 E# C% H
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
5 C9 u( Z" w8 k现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名）
3 w% p$ k1 C) O! C/ r0 A 岗位职责：
( [1 X" @0 b% K6 V$ K9 A 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 9 g5 D& [. ~0 s
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 K/ M: u$ v- L7 Y1 a
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 0 X$ _9 E' @) u1 S: f; H( m+ K
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 . `: G* y4 c' a/ p
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
! V1 A6 [% D ^+ t! f- p2 { 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
; f9 O2 r0 @3 q. ~0 h8 M! C 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
, W" }' D& _; y) l; y8 | 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 - `* f8 G: C9 }0 o0 L+ J% v+ d: G# q
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 * _; ?3 ~, { q" L$ S! m' {
任职资格： ( l- _7 R2 n* ]- s. p( @1 b1 ], q
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
3 w8 u2 T/ O9 [ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
4 f4 }" H7 a" z 3.较强的沟通、组织协调能力。
+ }7 M$ C* `/ i9 v 4.深圳市注册初级督导 & P* F: p: E a7 C2 e# x( M
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ! x- a7 e# l, A. f+ V) [
工作地点：光明新区甲子塘
! d' r0 f& X/ q7 i 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
9 X; \/ o# t$ p+ ~* ~/ S5 u/ z 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： - S( A0 _! W% G# X Y) X3 z& x
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
$ h) r( s; W. i （2）有助理社会工作师以上资格证书； # G- t0 Z" ? N
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
7 j# t; f8 H- |. I 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
/ c1 b o, x/ N- t* Y; ` 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
. |/ X( P2 a: P" v; T 三、一线社工若干（试用1个月） ' D6 Z$ {$ i; p% g6 r
任职要求：
9 Q3 ]- ? {2 O4 [ （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，0 w' x0 P0 L' } w3 s, q
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 6 Y( i: J" o0 }
（3）有社工服务经验者优先考虑； ; B5 X+ r! K$ B4 `
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
1 t7 U* w! I+ E( G 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） ; b1 j, d* v0 Y c/ V
+ `. R7 d0 Z' t- L ; h: q2 o0 t, |6 w. E6 J
3 U" C2 }5 K* B: x! {1 w' e: O6 w
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福利
" c* h3 Z# C1 A1、每年旅游／拓展2次
: C+ g3 o) c% t: E2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） / j$ H' d4 U& i! ~- M! y
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
3 ^* y) F) X/ D# ]4 R5 X4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
, V; I$ H+ e) r* n; t$ W F# D5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
/ |6 P8 Y5 J; ?6、年终双底薪
* d2 o- T# I' W! @* N, z7、符合条件的可申请调入深户； 8 q% ^7 c% ?% J! e0 F1 ]
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
" ?5 R7 e1 B- X' ?; y3 A% t9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式
+ p" Z# v# d9 b) l8 R1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
* e. p% w7 o. d/ a. F2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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- P! U9 j2 l5 v: U) F晋升／竞选路线 ! s$ } n5 l" F! |) ^
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ( m, j3 r4 k& `# u
1年一线社工→社区服务中心主任
: f6 S) ~' X; M: e) z& H/ g) o' D2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 , r8 W# a" Q) e: e* ~' Q0 \
: S. J7 K( H% U& s4 e0 m/ ?招聘流程
( v" z8 {/ t) T" z+ X0 w投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 8 o$ @) ~' o4 o/ [( ~! r; z- }
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com/ C* E' l' y+ }
或加工作QQ：28746065221 ]. e0 p4 S+ w' T
联系人：李小姐 9 z" z! T6 }4 R5 r3 z& N+ W- { a
联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-4-20 09:55
