慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 / [; f3 l; \ }& x: _
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 n$ [' u/ A8 e3 D/ z- ~& X
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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9 R9 N+ x1 |9 u% w2 s0 z 一、初级督导 （1名）
& z( x0 c2 m f% d 岗位职责：
/ I& y6 s0 M$ z0 D+ I 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 + W+ f- S2 u4 r2 g
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
, O. U# [; t- a% \- s: I3 |* ? 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
$ L0 `3 R4 p# h' v$ v- g4 l 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
6 b; w0 C% ~1 e8 K- w 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
- O9 |( i4 A) R5 |$ M9 u) l5 @" {, P5 B 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 8 ?! h% v9 I1 H) u; x C
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 2 {6 m0 L7 q! W$ c
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
4 W" Z/ T) ~# H/ Z" |, \ 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 / c! q9 C# S# F6 s
任职资格：
4 @+ ]9 Z) k4 E( G 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
3 H, z3 g/ @8 [/ a, k2 ^ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
6 g8 _# U2 x% f 3.较强的沟通、组织协调能力。 1 T; H% b2 N& R! r6 b- e7 n
4.深圳市注册初级督导
9 Q( G9 C7 W9 Z U 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 0 S& S6 U R# }- R: R
工作地点：光明新区甲子塘
/ ^1 E8 f2 U. d8 s% `% d 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） e4 B) d! w, C5 ~
二、中心主任3名（试用1个月） 任职要求：
7 z. R) e4 M" W* ?0 Q6 c2 j （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
# z4 K- `* N3 T7 y3 } （2）有助理社会工作师以上资格证书；
! {0 p/ Q8 l) K3 p （3）有至少一年以上的社工服务经验； ; `) J' L7 s g; @
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 ; J& j; T' p; A' D# A
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 4 p B) k8 K" o% O) `
三、一线社工若干（试用1个月） w% l! D! K% M2 q5 u+ E
任职要求： 0 c, H5 k9 G W! m
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，$ H9 c# E7 ~4 H% Y3 _3 k3 j+ \- {
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 8 g ?7 Y! f$ q4 n
（3）有社工服务经验者优先考虑；
( w. N2 g6 E% _# X 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）】
5 S% D; y& g, q8 Z, s1 E" d0 N" {' x 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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0 g' a4 c( p6 j# b: u ' N& o1 T3 Q8 H9 k U7 o) B
/ c* d* e/ z4 K; ?福利 ) }* d5 D ^# s* H% l7 _
1、每年旅游／拓展2次3 w- K. F. P; K' p8 y R. Z+ d
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） ; k" w# q* c# W& G- x! c) h
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
, ^* P1 n1 v4 f4 h4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 7 |8 N! m, o' |, b; i0 F
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 e: O+ {1 S9 b+ d1 y! k* ?
6、年终双底薪
$ }( g3 n4 K9 F* L8 V7、符合条件的可申请调入深户； 7 A: A0 F6 j3 a, T% G; w
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
1 x, S6 R7 y/ y( e+ K9 Z9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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# Y5 k, Q4 ]7 b: |4 O机构培养方式 $ e, h' t/ J- b$ @1 y% b
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
" H* c% v" s. U5 ^2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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4 p( {" i: ]; V, p) r/ r2 }) d晋升／竞选路线
) c; o* v7 p& N9 v一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 * Z, y" _0 ^4 s' x3 B6 ^% y9 |
1年一线社工→社区服务中心主任 , g0 |) ^0 g0 m/ B. s
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 + r( v* B& u, H/ E- i: @5 ]/ l. o
7 W& w- }8 t* u- g5 q0 X招聘流程 # M# c& C5 k2 H2 k8 [
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
* X$ h8 i! ~1 D5 f有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
# Y- m' K; M: V! t或加工作QQ：2874606522
0 i' z. ?4 w, ^$ q A5 t) R联系人：李小姐 6 V& T4 O s/ @: ?' w. j
联系电话：0755-27551880- g/ W! z$ a5 Q0 z
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发表于 2016-4-21 10:24
