慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 0 M f; N# s3 t8 d- h [) e! c
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
; ~5 E$ a$ N+ k+ ]3 [现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: + v$ t4 M8 T+ u
$ D+ A4 |( s- x( @9 e
一、初级督导 (1名)
$ }$ ?4 Q8 w+ d8 u5 @ 岗位职责: * ]2 M' o+ V5 Q1 O
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 3 y. H8 E* v0 g0 V. J, }
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 8 ~: o9 _9 b8 F4 g' A
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 , L0 s/ I8 H3 x# A' r \7 X, z# _
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ' H' i" o/ K+ [; Q X% g# i+ I, ?
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 S3 E6 \$ ~1 d5 T7 w6 G9 Y1 G8 V
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 + L. g7 X+ f' t* M" a* s
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 # f( T& _$ U2 ]' V1 x
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 : b1 k7 r; M% F* n; W/ g' @& z
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ! B3 C" H$ ]1 E- {
任职资格:
1 u5 I- l: j2 l9 Y1 k* f1 ` 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 2 d% i+ `; _# K( `( H9 V
2.熟悉社区项目的运作与管理。 / i7 H, a5 V4 r1 P
3.较强的沟通、组织协调能力。
2 |! k2 b4 W, h: p6 i$ p6 w 4.深圳市注册初级督导
/ t( S7 ~- j: `1 |% Y9 E 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 * J h) J, b: w
工作地点:光明新区甲子塘 / J: u0 x0 V3 p4 U& [( O
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
$ u! o% a) E# r6 h3 w 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
6 n( Q/ t% O1 m2 z5 @, V- N+ V; T# s (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, + Z5 A0 y `9 _7 O8 Y6 @* @
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
4 y& a8 s0 R9 J9 ~% s; ?0 r (3)有至少一年以上的社工服务经验;
3 V/ V( L7 U7 J, ` 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
+ z! E! p/ B9 k k4 x( i 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
}* r! E+ a/ Z! u; G R% g. } 三、一线社工若干(试用1个月) 4 H6 H4 y3 A9 n4 N. }& W
任职要求: * P+ k' Q/ i. _! h4 }
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,2 m1 V8 t- \7 r6 ?. F9 d
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
* j w% ~( D2 l2 i" L4 ?& c (3)有社工服务经验者优先考虑; ! q+ I ]7 y0 n# N( c
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】( s8 W* C; J& D* |: Q
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
9 v$ o1 h7 K1 p) J6 U' n) Y
' M+ T4 q; \. P , `5 k6 v7 i& Y5 r
) l. R- B( h; w j! c $ \ `, R" M2 F! X& h
福利 6 q- \/ }9 R- h. I) ^; d
1、每年旅游/拓展2次
! V6 I( `- q# F2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ! f. z$ U& i: W/ k. ^
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
% F% P. L5 \; t: H) T4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 P0 ]" W/ _( h1 ^2 K
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 7 A9 `2 ?/ r8 B+ o6 t
6、年终双底薪 1 ?$ H/ q7 S/ W2 I( j
7、符合条件的可申请调入深户;
5 R; m7 `7 F1 k/ U4 ^8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 2 _& ^* V* _* X9 g3 d* U8 T& k
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
# I7 t! r# ?$ G& f/ a- A$ X/ v
+ U+ O, u3 ^" v# [9 @
' W I$ {* D& N5 T9 k5 \机构培养方式
2 H( ]# H. k2 j/ A2 w1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
5 x/ l/ }( b2 C8 _. F: |2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 * ^6 C& y4 m( ^
: ?( \4 [. U8 D! H- \% I, P
晋升/竞选路线 ( U8 J: X# P/ C2 J' l
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 . @, D) _( W/ l4 n3 U
1年一线社工→社区服务中心主任
& f4 `# s1 l9 J3 ]2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 + u& E3 l* I: x p, o3 r K
7 Z3 `/ f/ C. v
招聘流程
; I! c1 m& S$ F3 @3 d投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 7 X% j- |1 t: H
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
( T+ E7 ?/ ?( O# D8 r或加工作QQ:28746065227 B* j' m! ~" d7 F: l2 D* F& C
联系人:李小姐 ) h1 @6 P1 ?! P. m! A) M6 C, @3 g
联系电话:0755-27551880
# G7 |0 X- G8 Z$ o- _4 X B |