慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
, ^+ c7 Y* |! s. Y8 X0 w慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
; k) _9 N3 s8 U1 C4 |现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名)
- f: y4 \/ g" t3 [( O4 j 岗位职责: / @1 i4 T, _% }3 s/ n2 r, Y
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 : S' C! J' S- ?; O. t
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 3 ~; |! E2 e* L$ t [. l6 P
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
" I+ j5 X3 ~* E! c: E 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 $ t$ N9 D4 d9 D5 C5 R% i
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 # G& H7 ~ c1 L1 `
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * h/ W5 y. q/ D6 t7 l' L( a9 w
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 % W% R! | P* I
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 9 l6 r8 C) T* M( y! }
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 , c7 I- f w- R" i# @* \) h
任职资格:
; E0 @% V7 U3 _; S$ `$ S* R 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
5 M D% n4 `3 D 2.熟悉社区项目的运作与管理。 3 q3 f3 C0 n* j+ r# H3 r& l) O
3.较强的沟通、组织协调能力。 3 n4 {. P0 J: Q' @
4.深圳市注册初级督导 # A9 i% V/ f- q# o2 q
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ( g/ s& Q z2 b1 c( F
工作地点:光明新区甲子塘 : r, c" R% c1 v2 \- w
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) : V+ K: b4 F2 R2 z
二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
4 E) R+ P+ Z8 I7 D9 V+ S+ x, x (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
0 J, b, i2 v/ {5 O: \ (2)有助理社会工作师以上资格证书;
& E% F9 [+ ]: I8 b (3)有至少一年以上的社工服务经验; 3 C& o S7 v! p* e& _2 O! [
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 7 u/ g" X- G! s5 A5 x
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
+ F, ^; ]# X: @* F1 `0 c 三、一线社工若干(试用1个月)
! H7 o- m# z) w+ _ 任职要求:
6 ^* y& l# E9 J, n" T1 L (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,( z2 r9 f/ _" Y7 b2 p1 w
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
* a, S$ [2 t, k/ H5 ~) r: J (3)有社工服务经验者优先考虑;
% i3 x+ D. w; R. ^# }" L 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、翠达社区】
& ~. E* R: O. @" ~ 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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2 @7 i7 R! l$ Z! I0 K* z4 `) L2 {7 }& S5 j+ U4 e0 Z* x% s+ h) _( J. w
$ D- O1 ]* f1 G8 b7 m* q福利 ; L( U2 e; O+ ]* z3 u/ C* I
1、每年旅游/拓展2次
) \% [# K+ r/ r2 ]; z2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
# \1 o# U6 g) K( _' T; o3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 # i$ c5 ]( X: H
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
% F3 x- ]3 t* Z5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ! t" @' x$ c9 x% S; O& Y# Y. U
6、年终双底薪
" F9 a' V1 R7 ~) x2 y' _. Q# K7 ?& k7、符合条件的可申请调入深户; ! J( e% b. V$ s& O. F0 Y
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 " W' v' D/ ?5 F$ y& f% @0 ?4 \
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 3 }" J' l$ [9 b# c' t
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+ K6 j) m. c2 @机构培养方式
5 I- D( Y" N( T+ k1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 & N$ I- x, V$ m
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 ( }% f3 y$ G9 e3 G/ j; q4 o
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
% Q) p9 a* ~0 U) b# P$ ~/ X1年一线社工→社区服务中心主任
' E2 U% Z5 M+ y) V. |2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 " U! r" a6 S3 ]$ x; Z, A
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招聘流程
% p9 K. @0 F% N% v投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 * `' N/ t# |4 t0 X8 K' l9 w {6 M
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com0 q% O( G0 ~8 f# Y
或加工作QQ:2874606522
( M: r! T2 H: m: q$ F6 b( I& w联系人:李小姐 ) A0 p5 J: r. S: u
联系电话:0755-27551880
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