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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
, m2 e; C% }( j' t慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
: L3 y, f7 F! E# v* G& D现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： V3 a! z; I. a W
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一、初级督导 （1名）
& E! |5 q) V: Z0 @9 G% G3 t 岗位职责：
8 Q h7 {+ `# e) q 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
7 y# ]- h0 w9 m5 T4 ]3 @ 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 H% R/ r: r+ ~' ] 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
: P& `0 J, s9 Z+ o6 ]/ G7 w$ p# E 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 + [1 t$ r9 Q" i3 Z
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
: Y6 X f; C/ I. _% ~- y" C 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 & f5 g* `: K2 F7 ?# N9 m# D6 M) n
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 / q8 o% k, G& N; d1 X$ u/ Y3 d( r
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 5 g5 r% R" u" [; `
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
; W5 T8 S8 L5 V7 j/ D, w6 t0 D 任职资格：
: T$ T$ T _# B 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 p2 Y; V* N4 z$ m7 E; i 2.熟悉社区项目的运作与管理。 3 B! P/ n: L3 L5 U6 ^
3.较强的沟通、组织协调能力。
% b8 T# }2 @. R, t 4.深圳市注册初级督导 " W% x% W8 w3 g9 R8 ?+ q0 c% F) Q
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
: b$ N! x, s; K3 m6 B1 q3 j+ Q) o 工作地点：光明新区甲子塘
2 x0 @6 c. x4 L* g 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
( o; |6 M# Z4 i" L2 H, D3 X5 A9 M 二、中心主任2名* T" S! J) P7 [1 ~6 L
任职要求： 6 q: U0 K2 z' b% i6 v; F
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
Q& D5 X2 o. y& P, r; O （2）有助理社会工作师以上资格证书；
8 t/ c- v$ @# _3 k8 D$ w# R6 b4 r （3）有至少一年以上的社工服务经验；
_4 G, W1 | Q/ g; P; o' Q( A 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。
+ k( x2 F8 q/ y, M# R 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
# V% a& x8 q: w0 o 三、一线社工5名4 L7 w8 }5 }2 }* d( |5 [7 j$ N; f
任职要求： _$ W" d V$ T0 T7 o$ |
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
; Z# T# h7 i. \: `& L （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
( p! Y. l8 j+ \: N （3）有社工服务经验者优先考虑； ) o2 L- p& W# y
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）、罗湖区（翠宁、翠达社区）
: w# _1 R- N7 O& W7 }( s 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）0 h1 F6 r" D) d
/ J3 V9 E$ _3 }) ^2 @. U5 x9 p " ]2 L. [& O: a/ {0 ^/ V) [
! ~+ r9 y- @, y. d4 @ ! g1 W* a# X9 z5 E2 ^
福利 " z% p4 U5 i, [3 `+ L, t9 f" ^
1、每年旅游／拓展2次- S9 W% |% F- ^. N: o, b
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
9 O) I* b/ i' P- V- o2 w3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
7 n, V2 [/ G1 Q6 }" U& U4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
9 x% u: H. O5 S& ]% k: l5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 1 @0 H' h; X2 G V7 v0 z* M5 X
6、年终双底薪 5 K( n( [6 P3 }/ {
7、符合条件的可申请调入深户； ( V6 b: k9 A- [# |
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
: i5 M% D% G9 A% l% F& D9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 6 z; n. a# E1 d6 ^% M4 H" Z0 L3 n
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机构培养方式 % l/ b5 w6 h# h) t
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
( A8 M% a0 z. C& r9 L2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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2 t' o8 {* m7 T: Y- E) ?晋升／竞选路线 1 d/ O2 x, j4 S4 e \0 H: ]$ M
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 / B' s8 H& [6 D9 }
1年一线社工→社区服务中心主任 4 O8 A9 C# g" s
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程 , Z* X1 U4 O: |2 ^2 H$ B( @. h
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ! F$ ?# J2 h6 `2 z3 n8 D
有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
( v5 q4 n7 z+ K( b$ w或加工作QQ：28746065229 q: y% g V. m7 U
联系人：李小姐 6 W6 _: P) w& U3 i2 C0 w4 }+ H
联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-7-20 16:42
