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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 . y2 v0 M+ y" k# J
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 $ H& [# @- [! b7 x4 ?, t( N
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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- }. F0 R' W/ _- m/ a7 M 一、初级督导 (1名) % v, Z8 C0 `9 D# e& f. p6 y! ?
岗位职责: 9 ^8 d8 U _8 S2 J' m7 P# L
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
) y& T* b M. q7 R 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
5 q; L/ f* A* X9 T' @5 _ 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 * f$ ~5 e4 ^+ T
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
7 V- M4 a9 [5 s% _$ @( A( a$ x( @0 X 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
; i D4 H; w, k* K# x* {. { 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 $ u: }$ Y0 i% S6 O, Z9 \1 z3 T
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 # R4 I; h9 T7 C8 T Y" q2 r# M
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 - O/ W! H: U4 C
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
- J, w L8 y, w* { 任职资格: * O1 m& U0 Y q' i* R
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
" S& n* J7 m b8 [: c7 d) o 2.熟悉社区项目的运作与管理。
) k9 T1 m/ D) P$ s% B9 P 3.较强的沟通、组织协调能力。
( u8 ?! Q' h5 q, d, l4 q 4.深圳市注册初级督导
D* F3 a- {! G* J8 A 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 x4 a8 ~4 q" N5 V9 ~( E6 r
工作地点:光明新区甲子塘 9 q) m9 e9 M) n1 `* |0 g3 c! n
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
0 X8 K9 T: H# e 二、中心主任4名7 R1 @' S4 O; z, {* d1 d
任职要求: " c2 H5 H+ l/ X' N \, L' D: L) X `
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, - k* _' n3 _' ]; b2 p" L. Q M
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
6 d, O9 H2 w0 G# C$ \& j0 d2 i3 K6 w (3)有至少一年以上的社工服务经验;
0 ]0 k) w& ^$ g1 a6 A/ x 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
. c1 Z8 }, S& R7 `; l3 w- _ 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
1 x6 g7 |) j2 ]% ? 三、一线社工5名4 d* P _$ X2 O; D5 l( s
任职要求: : e1 Z( z! g6 H* O8 q$ o
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
1 o8 D6 c: ~- c7 S) o1 ~# V. R' e; F (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
- [) @6 l3 J' Y8 F. l1 l" E (3)有社工服务经验者优先考虑; / A, O J+ w, O0 H* P
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)3 x. [& l% j$ M& C
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)! h' o( y6 A9 q7 Y
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3 P$ r+ ?7 U! x. E
2 f# t+ A9 M& Z g0 U( N$ t 0 w3 I: e6 f5 y" @" t) C. K: J' Z: X
福利 ' Q: @3 L$ J" m0 {& _
1、每年旅游/拓展2次; r4 m; e* ]; `, k& R
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
& Y3 B' s$ h- ~( {7 [3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
4 C( {/ J3 y2 P" K" V; |4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
( B) U. H. C, t2 u" ~" q; f5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 * v9 \2 L3 q5 i4 Z6 V
6、年终双底薪
% ^5 }! l$ P5 j7、符合条件的可申请调入深户; & Q$ _ n) W; V! u7 I* S) {
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
^0 g. q/ ^8 h! R0 n9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; - g R+ ?7 {. D( o/ ~
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机构培养方式 - K+ S/ P! V6 [$ C6 Z% W5 G6 _
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
. G1 U# N; s$ u' _" h8 V( u2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 1 N6 b' u& G- W. }6 [: K+ K
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晋升/竞选路线
' A# E$ \) S0 }3 k. f一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 2 @ r8 f' Z4 I$ q& g8 b$ S6 B, u
1年一线社工→社区服务中心主任 ) y# p& c0 ?5 g L! t! P: G+ [
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 4 m/ r2 \+ E4 \7 V, `7 u7 N
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招聘流程
3 s6 M# \" m$ z; w* P; P投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 $ h" E) b$ n1 U( h+ W z$ V4 s2 |
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com( m8 R5 d: _5 ?
或加工作QQ:2874606522
* D4 x& o& u# b9 I联系人:李小姐
( i6 `8 U0 }; n2 d联系电话:0755-27551880 |
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