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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘2 }6 [' _$ z8 h5 R* u& q1 {9 a1 @
【机构简介】! I( z+ `- b0 f) f+ T
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。
: A+ q0 I. _) V' e: j( U# N/ g 使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利
. P6 a G1 h/ ` 愿景——簇拥每颗喜乐心灵. U( v3 j* d/ \. w: q
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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一、宝安法院社工 岗位社工 2 U; U3 Y# f: n! x/ P% B4 m2 O
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
9 N" K; Z. ~* a5 h2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
% ~, j: e/ p7 r& t( D/ Q6 g3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;8 J- ?5 K3 r# q
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
) h1 _5 p, Z2 Z5 e9 p2 R5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
' c2 @: n2 @$ v. n) p# @6 \0 Q6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
8 B# J- q8 u2 M* L7 \4 W* z3 Y) L岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
. V( c0 ^2 |$ h1 _9 B0 M% ?+ U4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);$ q9 k& f: ~' b ^6 c
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;3 `: c% x% g) x, Y! z5 M
6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;0 Y1 T) |8 s& T# g; S2 e6 J3 o
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
2 K- \! C+ K9 ~/ F- W. w5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;! k: B: k% W! t# j, ?$ |7 c
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
& j- H5 R0 q( o o& T; Q! t4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
2 j$ p! W8 [+ ^% _5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;" x# }0 d" B% g* o7 t4 e" Q
6、 持证社工或有经验者优先; 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
$ A: P' w; @1 T6 }(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
) D" u3 ^' Z- P- J3 B* k: h' ^(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
" v3 l. F8 u) ^3 t: m(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
2 A* n# x# c6 ?! ]- F(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;/ [8 l I( b7 K
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名
8 }' X6 f* ^: _( C6 x( ^+ a* m0 i岗位职责:4 a; N: u8 J& t4 R0 p, ^
1、起草和修改报告、文稿等;
! t# J I( s9 ], z2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;% R0 Y/ _0 x" ~- m* O
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4 I: O* C, ^+ m8 c& p1 B1 X& p4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;9 C0 Z! \) ?( N" d1 p9 N
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
* P- q8 ~" w+ \' D' c- S `6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。# B$ L) C2 U, U2 h
任职资格:# K- ^. k1 b5 [3 \, A
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;& |, ~& n% h# {5 ?( o$ Q4 v
2、有相关工作经验优先;* @, R" p' R0 w2 c% F8 D! w
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;+ m8 u/ U( z& Y6 Z
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:. r- N. c& t. S0 I! Z
& f4 M1 m( A; r# E1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;/ D! o3 c' O. \% o* ]$ y! f$ D
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;: |, Z+ g- J6 U) q
3、负责组织编写各部门职位说明书;
& ~$ @$ {, L/ H) b: u9 {4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
& c8 r( s9 Z5 a% k' ?# r' N5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;& v% C% X/ ~# M7 [# _0 U, }4 M
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;3 H5 n8 F9 ]2 [: C
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;. w5 A6 i5 C R J
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
5 c7 ]0 Y- d6 W" W7 J, A0 }9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
- T5 D4 d+ l, t( y- y任职资格:' j- z: Y* F6 y+ z+ m7 [/ m: Y
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
8 y3 m, M O5 W# a! H2、有相关工作经验优先;; {2 G" c1 u3 ?
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
) B- J( G# k0 m0 h! W4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
/ l7 W$ I2 {1 O5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
# E9 I3 P4 U6 u6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;% T+ v2 c. A( R- T& d6 a" y( a c
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
6 j1 K' }; E' }8 Z+ M; K1 h8 P0 R8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 " `: C/ R4 B# \+ b) U, t
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。1 A5 B) K/ V% `- j
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。. H, l6 y& g9 F
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
. S6 K3 U# T! \4 z: G% A7 I; Y4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。, e- u1 e) \) C
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。6 l+ ~4 p! A: ]8 E' `4 x
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。
/ S* m) a, n: O& }, K【应聘流程】 . b* V9 w- {+ _
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
; {6 @0 Q/ _* s% j1 s Z3 k6 V2 [ 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
: _% {' A0 y7 _4 _+ z机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号
+ n! k; v, O6 b7 o$ P5 }+ J地铁站台:红山站 C出口 ' K9 R0 i/ \6 @' }
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