家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
7 U [( F' {' K2 `. K* c慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
# o3 a6 ^- d9 s& C% |3 h2 ^" r现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ' N1 H% o4 V; Y" {
0 ?, s5 \3 F* a* ` 一、初级督导 (1名) 3 b1 j5 B Z+ m9 x H2 l& A7 W
岗位职责: % y% ^) B/ {' z+ `* H% Y; D3 [
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 6 _9 c8 b* i" a. v
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
2 L) E7 p9 h( i7 ~' F 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
7 C# ~; V/ a0 s% H 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
- ^/ g, q* K' p3 u% F* T& q 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
$ D% P, l+ w# k' B2 i 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
4 a* A5 D( l1 [+ R2 h' B, K 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
- B& X) y, M5 p4 X3 a i& v# m 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 0 E* n# M- R& Q$ f: J0 S
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 4 ]$ Q) |" |$ R% K) Z+ \
任职资格: 6 U" ?' f! @$ u* w7 p* m
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 T, r6 }8 h0 R4 n
2.熟悉社区项目的运作与管理。 * S! p6 _" T( \6 K- \* h
3.较强的沟通、组织协调能力。 & g( b |3 v7 |* F* W3 B! o4 }
4.深圳市注册初级督导 . Y- U6 ~8 H5 F6 A/ _
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
$ Y6 R* M k) c! |# } 工作地点:光明新区甲子塘
% B3 r$ k8 X# t4 q9 K9 y 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
& `1 r5 D, | X5 d: u7 \ 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求:
A W$ U ^ Z5 b. F" c8 A- ` (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, $ ~! Z8 F' \5 ^9 f: y
(2)有助理社会工作师以上资格证书; , _0 U( h1 H6 l6 S# Q, o6 g& w3 C
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ) q4 D+ @7 z9 }, D
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ' h8 d) g# c* u0 q Q
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) $ w% S: I2 K& h
三、一线社工若干(试用1个月) + \* a& _( ^% _, @# ^2 O
任职要求:
; z' g: a, L; Z) K (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,4 C8 K5 m' @! c) r, U0 U
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
+ x2 Q, e) X* S5 d" { (3)有社工服务经验者优先考虑; % `% [- g4 H1 j4 b/ D1 l
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】2 P" C2 ], h+ a5 N1 @$ o) H( A
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) + g7 @, p4 f Q) I
& _; ]4 [/ d) I
% X8 u5 p h7 q* p% j% m2 A! Y5 l$ | & Q6 R( I! n. G
福利 1 a5 x3 |$ I, r# P4 R$ `
1、每年旅游/拓展2次
9 U0 X! m6 H9 D4 Z7 ?! k2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
# T& T$ ^6 p% e& ^" w3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
4 k" {# ^; O9 c% z$ _4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
5 `2 D8 \ K% A- B5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
' b- u! O" G* T3 F* X6、年终双底薪
9 F9 I' a* M) o# h- v) k7、符合条件的可申请调入深户; Y" O( @0 e8 w2 o" q
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 , X9 E- e9 s2 I, J, N
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; S4 ]1 X* e# h% A& Y& |
5 r! Z: l8 K2 S1 n# f% I
# z& ]( W k6 B$ }& q机构培养方式 + N5 s0 B9 D4 u
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 5 J" W+ n; @7 t* o2 s: V' f4 a
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
! V5 x$ \. p5 |9 g' F! J" P8 ~, v. P# n8 a
晋升/竞选路线 4 u" b) d/ g1 P( Q
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
7 |4 e; a$ P v" [9 b! s1 i7 l4 \1年一线社工→社区服务中心主任 ( i7 c- W+ j5 D7 R; x* J- \1 d) R6 F
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 % B, r, |! n3 f
?7 N3 e# B. D# j) |" P
招聘流程
) |7 Z7 `( B9 x' r* _, A: p0 ~投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 % _: g+ e' t5 N. b8 l& C/ \
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
6 V/ f) `; A% f u1 p& X. y或加工作QQ:2874606522
2 s, r9 t7 u F! K' m联系人:李小姐
! p3 H! [6 y+ ?& _联系电话:0755-27551880
+ T2 X9 v; u1 S# ^) w |