慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 - y: J5 v4 W& g: I! l# F
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 * f# f( b. `8 Z# f0 c* [" a
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: & H! E8 T/ S1 s+ R! j3 y
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一、初级督导 (1名)
+ r2 [0 {( l( l 岗位职责:
9 F# N0 h7 `5 L, d4 T' S 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 3 C$ |/ Y" \1 \; A- t. a( k3 h
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 I2 H* v: o5 {
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
& \4 I& f* O3 @5 @: h 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
; ~3 j! K7 E, g 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 ; O% J) L, `9 J+ ?2 {: p5 o$ O$ K# u1 f
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 - B8 O8 T& ?0 A( O3 Z
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 $ W! q1 {) F j9 t6 c1 z( ^
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 # [; W9 z: N0 q# S' f
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
, {- n; w' \4 s6 M8 o1 } 任职资格:
1 }) l2 U3 D2 h4 O. | 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
* A0 \$ C5 @8 t t" W n 2.熟悉社区项目的运作与管理。
# R: D# E- ^& a( R& f, h6 e 3.较强的沟通、组织协调能力。 + h( S9 i: m# m) `8 R$ L
4.深圳市注册初级督导
' S- o7 j8 U8 A0 Q5 U; m) E 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
" T D' F$ d) J E6 P. h& M 工作地点:光明新区甲子塘
6 N# J' A; g0 o9 U& Z0 D 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 0 f2 L3 v5 J* v' O2 O% Z7 ^3 l
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: 0 G: N' r* \ { J. L( H
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
* ]& x7 p& c! Q3 n M/ r# b (2)有助理社会工作师以上资格证书; 2 O8 X3 p, Z8 l
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
% @; B/ z. t0 B @! Q; x8 r 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 8 V8 {) g! I/ R; r
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
2 m3 \3 @+ V4 y* J7 b( b$ C4 P 三、一线社工若干(试用1个月)
, }9 F( ]2 v6 J& x: B4 U/ r 任职要求: 2 l/ J2 B& T& [
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
; {2 c9 e6 s1 ?2 `$ u5 D (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ! V$ P" L, o8 Y' @
(3)有社工服务经验者优先考虑;
- ]8 a4 o% \6 n 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
5 B5 V+ S+ D9 I1 n. C0 e 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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T+ h/ f, X$ h6 I* }福利
: V. O& ?$ x0 ?8 N5 e5 Z3 V/ i8 t! Q1、每年旅游/拓展2次+ Z$ K" B% R- x& I2 k
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 3 \. |4 F) W8 ?$ ^( M/ ?* s
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 % h, M# o/ g# _! a: ]
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 1 E+ \& A- N: F8 M
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
4 V6 w* o0 t' l3 v. g! B h4 w2 L6、年终双底薪
) ?3 a/ |3 V1 w) @7 r N# d I. ^7、符合条件的可申请调入深户;
; P5 n( j' U+ E0 A6 F# Z5 A8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
@2 x* ^& V% m% W9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; & h7 T# f) q# M0 W0 D
0 m! P1 @6 j# F- p+ A$ k, H8 j/ N* }& Y7 V$ l2 N# m; M1 f' W# K
机构培养方式 7 @2 `& j0 k1 K/ A Z/ G; Z6 N; Z
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
: v9 G% u3 ]: y) L8 H1 M6 J2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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, N0 Z5 n- n& z) v; g! d8 ]晋升/竞选路线 ' v! h9 _: X6 q; b7 b
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
5 d" h# @' @! P. S, S4 ~! v1年一线社工→社区服务中心主任 ' s) Y# T. X4 n: b$ D& i
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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& ^+ N/ G) E3 ]) D# D( Q* B招聘流程
. d5 u+ G+ ^; G4 Z* n投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
" O" \& Y/ B% L4 S0 N8 e有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
6 W. @6 J9 S! l4 O; ^6 t# I或加工作QQ:2874606522; O4 [& N. Y# T4 ]
联系人:李小姐
% n6 y* U W, V+ k联系电话:0755-27551880 |