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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ; V! D# [$ Q5 z% x+ W' N! e0 f2 v* G- }
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
. c/ Z8 m% n% O现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ! L7 Z8 P/ t; B( ^/ e0 ^/ S
4 k" O z; ^, b, } T 一、初级督导 (1名)
# t% _0 W: l. r 岗位职责: 2 L# @3 ?: Y" K- J
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
/ \, R& |) m' e 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
& Q" g' B* D' ] 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 1 q4 N7 j# F7 q" M
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
! h. Z: w: K; { 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 9 Q+ _0 z# C9 R2 Z
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
! V% j: z2 [5 H" V5 U8 U: m 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 % S6 O. S9 O; B/ U
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 + O" t% B i# u8 o, o
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 . r3 z5 a% h3 @. K$ q$ H5 B* ]5 y
任职资格: 5 J6 y/ D) x$ C) B0 c9 @
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
! D/ e$ Q( Z7 T1 ?) m4 m 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ! @3 n4 d: `' G5 \' b
3.较强的沟通、组织协调能力。
5 m: Q$ K7 l/ b a* x 4.深圳市注册初级督导 2 O) g( a) p. t
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 : ~; ?- k# d. ^6 U
工作地点:光明新区甲子塘 % r8 e) g+ W, _) `' H
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) . S, x. G+ g/ C3 h+ e0 r3 o6 w3 {
二、中心主任4名8 h0 e0 Q4 L/ ~ j7 W* Y' Z! q6 u
任职要求:
E5 X: D+ B$ }1 f$ p- J6 f2 g* f% \ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, , I) \8 {* B: P% ^: j
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
. X1 K* D; m: k: H- l1 g (3)有至少一年以上的社工服务经验;
; x+ x# F* c3 B( Q 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
. ?5 }1 e6 a/ {, t/ d9 P% Z5 I 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) $ a" Y" H# Z- b* W6 \% j' j0 x
三、一线社工3名4 y) e4 m- A2 |& ?7 S! }% l5 ^
任职要求:
3 `: [' J. H% `- M3 ]+ N: I6 A2 K (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
) I7 {7 d1 P& J0 @6 p: d5 x (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ( H/ m6 f! h+ H- Y/ f0 \
(3)有社工服务经验者优先考虑;
: e9 S, ~3 ?* w 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
5 ~2 w6 A+ ^1 ^7 x: `/ k- S 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)2 s" F# C U' r% M) a1 X
; A7 n5 n) |$ r/ \6 ]7 h6 g {8 n& ^% v @
% C7 f3 H' s Y; B' x' o
1 }6 j9 j, F- J' G福利
0 Z4 t6 b6 X- V' ^* S% S1、每年旅游/拓展2次
, J( ]- f6 g' r- T! I2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 5 O& D5 g/ n8 o
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 / A4 L% X6 A3 e
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 2 a9 @; i5 p4 m+ k& `
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
9 x3 n1 J9 d3 Z5 R6、年终双底薪 % x- i7 B G- s$ D! `: n" g
7、符合条件的可申请调入深户;
; \6 I. g* P! {# P# _0 F4 `8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 % {7 H; F" J$ B" r) D$ @0 g6 @# K" [
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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0 {4 C/ }% f( h/ _8 e# t机构培养方式
, z$ j: v5 N* A2 B. K! }1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 : X9 u8 ] ~2 s4 H; @
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ( Y8 f0 O; @: p* S. W0 P2 ^4 [
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晋升/竞选路线 / }* m- M3 H& B% t8 Y
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ( W/ O& O u5 Z6 ~/ s: j& f4 `; v. ~
1年一线社工→社区服务中心主任 7 |( r5 X2 N' I. t
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 % v) G- r+ Q- H5 N. z* g+ \
! s/ }) L n: R3 A0 C! w! M+ {招聘流程 9 N* d% [( a4 u& K
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
' U" @6 T3 F! g" A( U有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com* `7 h& l+ n% |, G$ P" K
或加工作QQ:2874606522& u. M' v1 H; l3 i
联系人:罗小姐 0 p6 l9 \: `) `3 K I8 a+ ]
联系电话:0755-27551880+ r+ P5 v! }) P$ |! b
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